Hoewel intuïtie een waardevolle vaardigheid op de werkplek kan zijn, geven de meeste werkgevers er de voorkeur aan dat u uitblinkt in kritisch denken en probleemoplossing. Dus wat maakt iemand precies een kritische denker? Het is de mogelijkheid om objectief en effectief naar problemen te kijken, zonder je oordeel te vertroebelen.
Het is geen gemakkelijke taak, maar kritisch denken verbetert uw communicatie met anderen, helpt u problemen op te lossen in het beste belang van alle betrokkenen en stelt u in staat om een duidelijker pad naar succes en vooruitgang in uw carrière te zien. Het goede nieuws is dat je meteen kunt beginnen, dus lees verder om te leren hoe je je kritische denkvaardigheden kunt ontwikkelen.
1. Neem de tijd om uw besluitvorming te evalueren
De eerste stap bij het ontwikkelen van uw vaardigheden voor kritisch denken is tijd vrijmaken om uw dagelijkse keuzes en beslissingen te evalueren. Op dezelfde manier kijkt een coach naar een opname van een spel om de sterke en zwakke punten van zijn team te identificeren, gebruik deze oefening om uw succesvolle acties die dag te identificeren, evenals de scenario's die niet zo goed liepen als u had gehoopt.
Stel jezelf een reeks vragen over die acties. Wat was je motivatie? Heb je je doelen bereikt? Heb je iets gedaan dat tegengesteld is aan je eigen geloofssysteem? Neem de extra tijd om echt na te denken over je antwoorden. Misschien wilt u een dagboek bijhouden van deze zelfevaluaties om u te helpen patronen in uw denken en besluitvorming te herkennen.
2. Vermijd egocentrisme
De meeste mensen evalueren problemen of meningsverschillen met de standaardweergave dat ze zelf correct zijn. Als we een kritischer denker zijn, moeten we de mogelijkheid overwegen dat we het mis hebben of handelen in ons eigen belang in plaats van het welzijn van anderen of van het bedrijf waarvoor we werken.
Twee prominente auteurs en instructeurs op het gebied van ontwikkeling van kritisch denken, Richard Paul en Linda Elder, zeggen dat gevoelens van irritatie en wrok tijdens de werkdag eigenlijk tekenen kunnen zijn van egocentrisch denken. Overweegt hoe een 'rationeel' persoon (denk aan Mr Spock uit Star Trek ) op dezelfde situatie heeft gereageerd, u kan helpen begrijpen hoe uw eigen emoties of vooringenomenheid uw acties hebben beïnvloed.
Diezelfde emoties kunnen ook invloed hebben op je interpretatie van de acties van anderen. Argumenten persoonlijk nemen en je aangevallen voelen door de mening van iemand anders kan je oordeel vertroebelen. Probeer hun uitspraken te zien als een poging om een probleem op te lossen of de omstandigheden te verbeteren, en niet als een aanval op uw eigenwaarde.
3. Wees een actieve luisteraar
Wanneer iemand tegen ons spreekt, zijn we vaak meer gericht op wat we als reactie gaan zeggen dan op het zorgvuldig luisteren naar alles wat ze delen. We missen belangrijke details en nemen niet de tijd om hun standpunt te overwegen of volledig te begrijpen.
Luister de volgende keer dat je met iemand praat actief naar hun verhaal, hun argument en zelfs hun kritiek. Door al deze informatie te catalogiseren zonder er onmiddellijk op te reageren, kunt u uw kritische denkvaardigheden verbeteren en uw collega's beter begrijpen.
Actief luisteren geeft je ook de tijd om hun situatie te ervaren en in te leven, wat nuttig is voor het vergemakkelijken van teamwerk en het oplossen van conflicten op het werk.
4. Analyseer de informatie
Gegevens verzamelen is slechts de eerste stap in het proces om een kritische denker te worden. Om een doel te bereiken of een argument op te lossen, moet al die informatie worden geanalyseerd. Dit betekent opnieuw veel vragen stellen.
- Wat is de bron van de informatie?
- Zijn er logica in iemands argument?
- Gebruiken ze emotie in plaats van feiten om je mening te beïnvloeden?
- Zijn er aanwijzingen om hun standpunt of dat van u te ondersteunen?
In een werkomgeving moet u elke kant van een probleem zorgvuldig ontleden en vervolgens overwegen welke beslissing uw collega's en de bedrijfsresultaten van het bedrijf zou beïnvloeden.
5. Onderzoek verzamelen
Een andere belangrijke stap bij het verbeteren van je vaardigheden om kritisch te denken, is te accepteren dat je niet alles weet. Er zijn veel artikelen geschreven over algemene misvattingen over een hele reeks onderwerpen, dus u moet altijd de tijd nemen om alle 'feiten' te verifiëren waarop u uw beslissingen of argumenten baseert.
De kunst van het onderzoek is om betrouwbare informatie te vinden. Controleer altijd de bron. Is het een gerespecteerd tijdschrift of nieuwsuitgang? Is de auteur een goed opgeleide en ervaren expert? Kunt u dezelfde informatie van meerdere sites of autoriteiten verifiëren?
Kritische denkers overwegen ook de agenda van een auteur, alles van een politieke band tot een product om te verkopen.
abonneren
Meld u aan voor onze nieuwsbrief voor meer geweldige inhoud en ontvang 20% KORTING op onze carrière-test!
abonneren6. Ontwikkel je nieuwsgierigheid
Denk aan de laatste keer dat je met iemand sprak die je veel gedetailleerde vragen stelde en je ongemakkelijk maakte. We brengen vaak tijd door met vrienden, delen meningen zonder uitdaging, en het kan verbazingwekkend zijn wanneer iemand ons daadwerkelijk op die meningen uitroept. Gedwongen om ons denkproces te verklaren, kunnen we ons realiseren dat ons argument toch niet zo gezond was.
Als je je kritisch denken wilt ontwikkelen, is het tijd om die vragende persoon te zijn. Wanneer iemand een idee of oordeel deelt, accepteer het dan niet gewoon en ga verder met het volgende. Verwen uw nieuwsgierigheid en stel een aantal open vragen om meer details te krijgen en het probleem verder te verkennen.
7. Benader argumenten met mededogen
In het tijdperk van sociale media, dat snel kan escaleren van schelden naar pesterijen tot zelfs doodsbedreigingen, kan een vreedzame aanpak ontmoedigend zijn. De eerste stap is het zoeken naar de logica in het argument van een tegenstander. Concentreer u op de kritische denkvaardigheden die u op uw eigen beslissingen toepast en onderzoek hun motivaties, bewijzen en redeneringen.
Als u zich onmiddellijk inspant om het tegenovergestelde standpunt te begrijpen, kunt u voorkomen dat u defensief wordt en het meningsverschil escaleert. De compassievolle aanpak hoeft niet noodzakelijkerwijs tot volledige harmonie te leiden, maar een open geest stelt u in staat alle informatie te onderzoeken en hopelijk een gemeenschappelijke basis te vinden.
Het vermogen om de emoties van anderen te begrijpen en vaardig met hen te onderhandelen, wordt als een waardevolle vaardigheid voor potentiële werkgevers beschouwd. Een kritische denker worden in sterk geladen situaties hoeft niet verspild te worden aan Twitter-vlammenoorlogen; het is uiterst nuttig bij het verkopen aan een moeilijke klant, het houden van een ontevreden klant aan boord of zelfs het overtuigen van uw baas om uw idee te gebruiken voor een nieuwe productlijn in plaats van die van hen.
8. Onderzoek beslissingen in meerdere omgevingen
Bij een moeilijke beslissing heeft iedereen het advies gehoord om 'erover te slapen'. Dit is een goed advies. Een van de belangrijkste pijlers van kritisch denken is om emotie uit de vergelijking te verwijderen. Als je net ruzie hebt gehad met een collega, je berisping van je baas hebt gekregen voor een fout of zelfs als je net een hele slechte dag op je werk hebt gehad, is het het beste om belangrijke beslissingen uit te stellen totdat je voel je rustiger en rationeler.
Neem de tijd om vanuit verschillende invalshoeken naar een probleem te kijken, ook als alles vredig is. Verander uw omgeving, stemming en met wie u communiceert om creatief denken te stimuleren en u naar een oplossing te brengen waar u in het begin misschien niet aan hebt gedacht.
9. Wijs uzelf een probleem toe om aan te werken
Elke vaardigheid die je wilt beheersen, vereist oefening. Kritisch denken toepassen in uw dagelijkse interacties zal u helpen verbeteren, maar een specifieke taak is ook nuttig. Denk aan een probleem in je carrière en breng overdag vrije momenten door, zoals tijdens je woon-werkverkeer of tijdens je lunchpauze, om dat probleem op te splitsen in stukjes die je kunt analyseren.
Het doel tijdens deze analyse is om bruikbare elementen te identificeren. Wat kun je nu doen? Welke bewegingen kunt u in de loop van de tijd maken om de perfecte oplossing te bereiken? Hoe kunt u de problemen omzeilen die u niet kunt beheersen? Blijf de resultaten analyseren nadat u hebt gehandeld en pas uw strategieën aan terwijl u verder gaat.
Kritisch denken en probleemoplossing zijn altijd nuttig geweest op het werk, maar werkgevers zullen in toenemende mate op zoek gaan naar deze vaardigheden naarmate taken complexer en uitdagender worden vanwege de steeds evoluerende technologie en globalisering. Blijf jezelf problemen toewijzen om aan te pakken; zelfs kleine problemen helpen u om uw kritieke vaardigheden scherp te houden.
10. Praat met een meer diverse groep mensen
Je kunt kritische denkvaardigheden ontwikkelen met veel zelfreflectie, onderzoek en studie, maar als je opgesloten blijft in je eigen bubbel, kan dit direct leiden tot egocentrisme. Zoek mensen met verschillende achtergronden, ervaringen en meningen om er gewoon van te leren of een levendig debat aan te gaan.
Een van de meest positieve aspecten van internet is dat we deze verbindingen gemakkelijker kunnen maken. Overweeg om naast forums, groepschats en sociale media te gast te zijn op een podcast in uw vakgebied. Het meer informele formaat kan leiden tot levendige discussies en zal u dwingen om al uw kritische denkvaardigheden meteen toe te passen. U kunt podcasters rechtstreeks benaderen of diensten zoals Podcast Guests uitproberen om u te verbinden met geïnteresseerde hosts.
De sleutel tot het verbeteren van uw vaardigheden voor kritisch denken is om voortdurend vragen te stellen en de waarheid te zoeken over ieders motieven en acties, inclusief die van uzelf. Je zult niet altijd in staat zijn om emoties buiten de discussie te houden, maar het oefenen van deze kritische denkstrategieën zal je helpen je weg te vinden door moeilijke en complexe situaties naar de best mogelijke uitkomst.
Kun je een tijd bedenken waarop deze strategieën je hielpen een probleem op het werk op te lossen? Heeft u eigen technieken om kritisch denken te perfectioneren? Laat het ons weten in de commentaren hieronder.
